Bédard Ressources

Les tâches

• Gestion financière et comptabilité
• Superviser les opérations comptables mensuelles, trimestrielles et annuelles (écritures de clôture, conciliations).
• Assurer la rigueur et l’efficacité des processus comptables.
• Veiller à la conformité aux normes comptables et aux exigences réglementaires.
• Produire des rapports financiers pour la direction et les instances.
• Collaborer avec les auditeurs externes et internes.
• Assurer le respect des obligations fiscales (Revenu Québec et ARC).
• Planification financière et performance
• Superviser la fonction planification financière et analyses (FP&A).
• Assurer la qualité et la fiabilité des prévisions financières.
• Soutenir les équipes opérationnelles dans l’analyse des résultats.
• Participer à l’amélioration des contrôles internes.
• Systèmes et amélioration continue
• Veiller à l’intégrité des données financières dans SAP.
• Participer à l’optimisation des systèmes financiers.
• Contribuer à des projets spéciaux (subventions, crédits d’impôt, etc.).
• Améliorer les processus financiers en continu.
• Effectuer toute autre tâche connexe au poste.

Avantages

• Assurances collectives payées à 100 % par l’employeur (médical et dentaire).
• Régime de retraite avec contribution supérieure de l’employeur (jusqu’à 7 %).
• Salaire compétitif et boni annuel.
• Horaire flexible adapté aux opérations.
• Quatre semaines de vacances.
• Journées de congé additionnelles.
• Possibilités d’avancement.
• Activités sociales et ambiance conviviale.
• Programme d’aide à la relocalisation disponible pour les personnes souhaitant s’établir en région.

Exigences du poste

• Détenir un baccalauréat en sciences comptables.
• Posséder le titre CPA (obligatoire).
• Avoir un minimum de 5 ans d’expérience pertinente.
• Maîtriser de façon avancée Microsoft Excel.
• Avoir une connaissance de SAP (un atout).
• Faire preuve de leadership, de rigueur et d’un bon sens de l’analyse.
• Posséder d’excellentes habiletés de communication ainsi qu’un grand sens de la discrétion.
• Faire preuve d’un bon sens de l’organisation et d’un souci du détail.
• Démontrer du leadership, une capacité à développer les talents et un bon esprit d’équipe.
• Être capable de travailler sous pression et de respecter les échéanciers.
• Faire preuve d’un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes.
• Démontrer de la curiosité et un esprit critique dans l’analyse des données financières.